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Foto do escritorIzabel Albuquerque

Lideranças Virtuosas-Apresentação do Programa e Participantes e Sessão Bônus 2 com Edward Freeman


Capa de apresentação da sessão bonus 2 com Edward Freeman, pai da Teoria dos Stakeholders, no programa Lideranças Virtuosas 2023

Agora sim o ano começou!!


Foi uma alegria matar as saudades dos meus/minhas queridos/as amigos/as do Programa Lideranças Virtuosas e saber que seguiremos juntos por mais um ano, debatendo temas que considero tão relevantes para evoluirmos pessoal e profissionalmente.


E, como “presente extra” deste dia tão marcante e especial, tivemos uma sessão-bônus com o Prof. Edward Freeman, considerado o pai da teoria dos stakeholders.


Dono de uma humildade ímpar, o Prof. Freeman nos presenteou com mais de 1 hora do seu tempo, respondendo a diversas perguntas sobre governança, cultura, ética empresarial, diversidade&inclusão e vários outros.


Entre as diversas mensagens marcantes da nossa sessão de hoje, podemos destacar (i) a importância de integrarmos a ética nos nossos negócios, no cotidiano das operações empresariais; (ii) como líderes, devemos buscar formas de as nossas empresas contribuírem para tornar o mundo melhor, já que elas estão inseridas na sociedade e no planeta; (iii) o poder dos valores e do propósito para motivar as pessoas que fazem parte das nossas empresas, já que as pessoas são os seus ativos mais relevantes; (iv) a importância dos incentivos internos na motivação das pessoas, que são muito mais valiosos do que os incentivos externos; (v) a necessidade de usarmos a nossa criatividade como ferramenta para solucionar os problemas complexos que enfrentamos no mundo empresarial; entre várias outras.


Como de costume, deixo aqui algumas frases inspiradoras do Prof. Edward Freeman para a nossa reflexão:


“I see business as this wonderful institution about how we figure out of how we create value for each other”


“Companies that are really purpose-based/values-based will outperform companies that are just worried about if/than [if you do “this” than you receive “that”] incentives”


“Think for a moment: what do you want for your children? Wellbeing!” [that is what you should want for your people]


“Companies are about human beings. And human beings are complicated….we are complex creatures. So we need to find creative ways to solve such complexity, to solve our problems….and cooperation is one way”

Para assistir e se inspirar também com esta valiosa conversa de hoje, basta clicar abaixo:



Depois de assistir, me conta o que achou?


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